COMO CONSTRUIR O FUTURO PÓS PANDEMIA?
25 A 29 DE MAIO
2ª SEMANA DA HUMANIDADE AUMENTADA

2ª SEMANA DA HUMANIDADE AUMENTADA

EVENTO 100% ONLINE E GRATUITO

3 lives por dia
15 convidados
15 empresas
15 horas de conteúdo
15 ferramentas

 

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VIVEMOS EM TEMPOS DE HUMANIDADE BAIXA

A economia e o retorno a nossas rotinas de trabalho preocupa.
Como será a nossa “volta” como humanos pós covid-19?
Precisamos sair dessa melhor do que entramos.

E como ideias podem se entrelaçar mais do que corpos no momento, apresentamos a SEGUNDA SEMANA DE HUMANIDADE AUMENTADA.

Nunca foi tão importante desenvolver a criatividade, a capacidade de resolver problemas, o pensamento crítico, a tomada de decisão, a inteligência emocional, entre outras soft skills.

A programação do evento traz pensadores e pensamentos que nos ofereçam alguma luz e ajudem a aumentar nossa humanidade assim que tudo voltar a NÃO SER como era antes.

O QUE VOCÊ VAI APRENDER NA SEMANA DA HUMANIDADE AUMENTADA?

11

Quais são as habilidades mais procuradas pelos recrutadores?

22

Quais serão as mudanças de comportamento e consumo pós pandemia?

33

Como fazer a gestão de negócios em tempos de incertezas?

44

Como se aproximar do cliente e manter o engajamento e cultura das equipes?

55

Como pensar o Futuro da Educação pós COVID-19

66

Foco em soluções e momentos de crise como impulsionador da inovação.

BÔNUS

Talks com profissionais de RH, tecnologia e inovação: cases, dicas e experiências.

Curadoria da Slash Education com os melhores insights da Semana de Humanidade Aumentada.

Ferramenta de Autoavaliação para você identificar quais são as suas soft skills em potencial.

PROGRAMAÇÃO COMPLETA

25/05
segunda
live às 10h
Gabriel MilanezBOX 1824
a volta:
O que muda no comportamento do consumidor pós COVID-19?
live às 13h
Marina RoaleConsumoteca
estrutura de espaço e tempo pós COVID-19
Como as gerações encaram o período da quarentena?
Quais as principais transformações pós covid?
Tem como prever algo?
live às 19h
Andre Caldeira Proposito/TRANSEARCH
as relações de tabalho nunca mais serão as mesmas
Como se preparar para as novas relações?
26/05
terça
live às 10h
Adeildo NascimentoABRH/PR
um novo mundo precisa de novas competências.
/reskilling
/trabalho remoto
/trabalho por projeto
/liderança a distância
live às 13h
Giovanni RivaPipefy & slash/education June CruzProvíncia Marista Centro-Sul
o papel do propósito no momento atual
Propósito faz diferença neste momento nas empresas? Construção de marca de dentro pra fora. Como o propósito passa pelo time e ultrapassa os muros da empresa?
live às 19h
José Octávio(Hospital Marcelino Champagnat) André Garcia (ACSC)
clima, motivação, e foco na missão do negócio
Gestão em tempos de incerteza. A importância das soft skills no ambiente hospitalar. Como manter clima, motivação, e foco na missão do negócio? Como gerenciar crises no ambiente que é foco no momento atual?
27/05
quarta
live às 10h
Anna MussiMastery Coaching e Desenvolvimento
como fazer gestão remota?
Trabalhando de casa: como fazer gestão de time remoto?
live às 13h
Ticiana PereiraBurn e Startse
como sair da crise com agilidade: o que podemos aprender com profissionais chineses
O que podemos aprender, ao observar os movimentos realizados por profissionais e negócios na China?
live às 19h
Mauricio Vargas ReclameAQUI
as marcas aos olhos do consumidor
Reputação de marca. Agora mais do que nunca as crenças e ações da sua marca são o que importa aos olhos do consumidor.
28/05
quinta
live às 10h
Thiago AyresConsultor e Mentor de Startups
o "peso" das soft skills
Qual o valor e impacto das habilidades humanas na vida pessoal e profissional pós covid-19?
live às 13h
Peter KronstrømCopenhagen Institute for Futures Studies, Latin America
Copenhagen Institute for Futures Studies, Latin America
tudo mudou, mas e as previsões do futuro?
o covid-19 de fato acelerou tendências futuras?
o "novo normal" existe, ou não?
live às 19h
Bruno Montejorge iFood
Ricardo Querino Magalu
gestão de ecossistema: engajamento e senso de comunidade
Gerenciado ecossistemas: quem é o seu cliente? Como gerar engajamento e senso de comunidade em tempos de COVID-19?
29/05
sexta
live às 10h
Vidal Martins (PUCPR) Tatsuo Iwata (ESPM)
online: olhar para o futuro da educação
Ok, as aulas migraram para o online. Mas e agora, qual é o Futuro da Educação?
live às 13h
Mauricio ZonatoRenault
o rh do futuro pós pandemia
O que muda nas relações de trabalho durante e pós covid-19?
/Retenção de talentos e contratação
/Foco e engajamento diante da "crise"
/Os aprendizados de agora para o RH do futuro
/Valorização das Soft Skills
live às 19h
João Branco McDonald's Brasil
foco nas pessoas: proximidade com o cliente
Orientação para servir. Como o posicionamento de marca pode aproximar o cliente?
live às 21
Maria Rafart Transamérica Light Camila Barbieri RPC
os caminhos da comunicação e do consumo de informação
O impacto nos veiculos e canais de informação. Producao de conteudo. Fake news.

TIME DE PROFISSIONAIS CONVIDADOS

2SHA-GABRIEL-MILANEZ

Gabriel Milanez

VP Strategy and Research na BOX 1824

Gabriel possui experiência de 18 anos no mercado de planejamento estratégico e pesquisas de comportamento. Trabalhou em agências de propaganda como a Fischer América, Euro RSGC e Lew,Lara.

Hoje, atua como Vice-presidente de Estratégia da BOX1824, empresa de pesquisa de comportamento do consumidor e tendências. Por lá, Gabriel conduz estudos para clientes brasileiros e globais, como Novartis, Google, Uber, Telefonica Vivo, FCA Fiat Chrysler, Itaú Unibanco, AB InBev, Colgate, Unilever e mais.

2sha-Adeildo-Nascimento

Adeildo Nascimento

Diretor ABRH-PR Digital

Adeildo é especialista em Gente e Cultura e executivo de RH há mais de 20 anos. Atua como consultor e palestrante em Desenvolvimento Humano e Organizacional e atualmente preside a ABRH-PR.

Autor do livro Inteligência Espiritual no Mundo do Trabalho e co-autor do livro CANVAS pelos grandes mestres, também foi um dos 50 profissionais de RH mais admirados do Brasil em 2010 e 2011 pela revista Gestão RH e Deloitte. Sua experiência como executivo passa por empresas como Robert BOSCH, HSBC e GVT. Atuou como também como diretor de pessoas e cultura na startup MadeiraMadeira.

2sha-Vidal Martins

Vidal Martins

Vice Reitor da PUCPR

Pró-reitor da PUCPR, Vidal possui graduação em Processamento de Dados pela Universidade Federal do Paraná, mestrado em Informática pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná e doutorado em Informática pela Université de Nantes.

Vidal também exerceu as funções de decano da Escola Politécnica, diretor de educação continuada, coordenador dos cursos de Bacharelado em Ciência da Computação, Tecnologia em Jogos Digitais e Sequencial em Redes de Computadores, entre outras atribuições.

2SHA-Tatsuo_IWATA

Tatsuo Iwata

Diretor Nacional de Pós-Graduação Lato Sensu e Educação Continuada na ESPM

Com mais de 25 anos de experiência na área de educação, Tatsuo liderou projetos de treinamento e consultoria em empresas como Embratel, Petrobras, Vale, Telefônica/Vivo, Oi, Club Med, entre outras.

Atualmente é o Pró-Reitor e Diretor Nacional de Pós-Graduação Lato Sensu e Educação Continuada da ESPM, atuando também como professor da Graduação e da Pós-Graduação da ESPM Rio e SP. É membro titular acadêmico da Academia Brasileira de Ciências Econômicas, Políticas e Sociais ocupando a Cátedra 157.

2SHA_GIOVANNI-RIVA

Giovanni Riva

Head of Talent Acquisition and Employer Branding da Pipefy

Giovanni Riva é graduado em Administração de Empresas e pós graduado em Gestão de Processos de Negócios pela FAE Business School.

Trabalhou Hospital Pequeno Príncipe, onde desenvolveu diversos projetos de parcerias com empresas para sustentabilidade das atividades do hospital. Após 8 anos na área business, assumiu um novo desafio na área de Recursos Humanos, e atualmente, é responsável pelo time de Talent Acquisition e Employer Branding da Pipefy, startup de gestão de processos presente em mais de 140 países.

2sha-José-Octávio

José Octávio Leme

Diretor Geral do Hospital Marcelino Champagnat

José Octávio atua na gestão e desenvolvimento estratégico de negócios, incluindo as áreas de Finanças, Planejamento Estratégico, Administração e Operações. Possui ampla experiência no gerenciamento de projetos, implantação de novos negócios e reestruturação organizacional.

Atuando há mais de 24 anos na área da saúde, há 7 anos em Curitiba, o administrador passou por grandes instituições como o Grupo Vita, onde foi Diretor da Regional Sul e, em São Paulo, no Amesp Sistemas de Saúde, como Diretor Administrativo. Atualmente ocupa posição de Diretor Geral do Hospital Marcelino Champagnat.

2SHA_ANDRE GARCIA

André Garcia

CEO na ACSC - Associação Congregação de Santa Catarina

Com mais de 20 anos de experiência profissional, André Garcia é superintendente da Associação Congregação de Santa Catarina, organização que administra 22 entidades em três segmentos de atuação: Educação, Saúde e Assistência Social.

Palestrante e mentor, compartilha sua experiência de planejamento e gerenciamento de negócios (estratégico, operacional, orçamentário) e gerenciamento de projetos. Por mais de 10 anos atuou no Grupo Marista como Business Director, Director of Shared Services Center e Diretor Geral do Hospital Universitário Cajuru PUC-PR.

2SHA-MAURICIO-VARGAS

Mauricio Vargas

CEO Global do ReclameAQUI

Maurício Vargas é criador do ReclameAQUI, site protagonista da revolução nas relações entre empresas e os consumidores no Brasil.

Iniciou sua carreira na área de Relacionamento com Cliente em 2001 e, desde então, já falou para mais de 50.000 pessoas em palestras, cursos, MBA, eventos nacionais e internacionais. Além de ser reconhecido como influenciador focado no consumidor e nas relações de consumo! Mauricio é presidente do ReclameAqui, CEO do Leegol e CEO do Sapato Laranja.

2SHA-Bruno Montejorge

Bruno Montejorge

iFood Communication & PR Director no iFood

Bruno Montejorge atua como diretor de Comunicação e Relações Públicas do IFood e acumula 19 anos de experiência em negócios e comunicação. Liderou equipes de marketing na Grendene, O Boticário e Los Paleteros.

Na Unilever foi por 4 anos Gerente Global da marca OMO. Na Kraft (atual Mondelez), gerenciou a área de inovação para biscoitos e chocolates, destacando sua liderança no lançamento da marca Belvita e a gestão da marca de chocolates Bis, a maior do país. Formado em Direito pela PUC-SP, é especialista em Finanças pela Fipecafi/USP e mestre em Estratégia e Liderança pelo IMD (Suíça).

2SHA-JOÃO BRANCO

João Branco

Diretor de Marketing no McDonald's Brasil

João Branco possui mais de 20 anos de experiência em grandes empresas (Mc Donald's, P&G, Ferrero, Novartis) e aparece como um dos 10 profissionais de marketing em destaque de 2019 pelo Meio&Mensagem.

Atualmente João é chief marketing officer (CMO) da divisão Brasil da Arcos Dorados, operadora dos restaurantes McDonald’s na América Latina. Complementam o currículo a ex-presidência da ABA (Associação Brasileira de Anunciantes) e atuação como professor convidado de marketing na pós-graduação da PUCPR.

2sha-Thiago-Ayres

Thiago Ayres

Consultor de Metodologias Ágeis e Mentor de Startup

Thiago Ayres é consultor, educador, investidor e palestrante quadrilíngue nas áreas de governança, gestão, inovação e liderança.

Com diplomas em 3 continentes, ajuda empresas, governos e startups em desafios estratégicos. Na trajetória profissional, Ayres esteve em +20 países, atuando em diferentes mercados e segmentos. As organizações e profissionais atendidos incluem Volvo, Exxon Mobil, Global Village Telecom, HSBC, Telefonica-Vivo, Petrobras, Renault-Nissan, Natura, Boticário, Kraft Foods, BRFoods em mais.

2SHA-Ticiana-Pereira

Ticiana Pereira

Fundadora e Diretora da Burn

Ticiana Pereira é Mestre em Engenharia da Produção e Sistemas pela PUCPR, atua há mais de 15 anos com estratégia de mercado.

É fundadora e diretora da Burn, empresa que apoia o mercado com tecnologias que promovem a transformação digital de empresas com tecnologias desenvolvidas pela VRGlass, Zaitt, Shipp, Cow Digital. Atua também como business partner da StartSe, editora do Inova Mais, editoria de inovação e tecnologia do RIC Mais, um dos portais mais acessados do estado.

2SHA-Mauricio-Zonato

Mauricio Zonato

Talent Management na Renault

Mauricio é profissional de Recursos Humanos com mais de 10 anos de experiência, trabalhando com remuneração, aquisição de talentos, desempenho, engajamento, desenvolvimento, gerenciamento de mudanças e comunicação.

Experiência em liderança, implementação de projetos e gestão de processos nas unidades de negócios Brasil, México, EUA, Eslováquia, Itália e China. Em suas bagagens profissionais passou por O Boticário, Embraco e atualmente atua como Talent Management Sr Manager no grupo Renault-Nissan-Mitsubishi.

2sha-MarinaRoale

Marina Roale

Coordenadora de pesquisa e conteúdo na Consumoteca

Publicitária, mestre em mídia e cotidiano e design thinker, Marina trabalha com estudos e pesquisas sobre consumo e comportamento. Na experiência também atua diretamente em ações de estratégias de branding.

Na Consumoteca desde 2014, atuou em projetos de consultoria para marcas como O Boticário, Ambev, C&A, Walmart.com e Itaú. Atualmente, é coordenadora do time de pesquisa e conteúdo do Consumoteca LAB e faz parte do podcast quizenal - chamado Caoscast.

2SHA-Maria-Rafart

Maria Rafart

Radialista, professora, psicóloga e palestrante

Maria Rafart é professora de psicologia judiciária, história da psicologia, técnicas de entrevista e psicologia forense dos cursos de direito e de psicologia no UNICURITIBA.

Atua como palestras em empresas e diversas entidades, além de atuar como mediadora em debates e mestre de cerimônias. Além disso, há 17 anos Maria também possui um programa de rádio diário na Transamérica Light de Curitiba. Dedica-se à terapia cognitivo-comportamental breve, que significa um tratamento focado e com resultados em menos sessões.

2SHA-Camila-Barbieri

Camila Barbieri

Repórter, produtora e comunicadora

Camila Barbieri é formada em jornalismo pela PUCPR e integra a equipe do Estúdio C, programa de entretenimento da RPC.

Desde 2015 na afiliada da Rede Globo, Camila coleciona experiências como produtora audiovisual e repórter. Produções televisivas, cinematográficas, assessoria de imprensa, revista e comunicação na web completam o perfil da jornalista. Comunicativa, Barbieri também atua como locutora e Mestre de Cerimônia.

2SHA-Ricardo-Querino

Ricardo Querino

Diretor de Atendimento do Magalu

Ricardo é gerente geral de clientes no Magazine Luiza. Responsável pela melhoria continua da experiência do cliente e gerenciamento das operações de atendimento.

Sólida vivência na corporação, tendo atuado desde 2002 na área jurídica empresarial. Responsável por transformar o departamento jurídico em agente de negócio digital, implementando melhorias nas operação através de parcerias com Lawtechs focadas em analytics, ODR (plataforma de resolução de conflitos), OCR (leitura de documentos), empresas selecionadas no primeiro Pitch Day Jurídico realizado por empresa de varejo.

2SHA-June-Cruz

June Cruz

Diretor Executivo da Província Marista Brasil Centro Sul

Doutor e Mestre em Administração Estratégica pela PUCPR, Junes possui mais de 10 anos de experiência como docente, coordenador de cursos e projetos especiais.

Atualmente é Diretor Executivo da Província Marista Brasil Centro Sul, integrando a comissão de assuntos econômicos e assuntos de missão. Participa também da comissão regional da América Sur; Comitê Estratégico; Comissão de Missão e Gestão e mais. Na experiência consta também a direção geral da Irmandade da Santa Casa de Misericórdia de Curitiba.

2SHA-Anna-Mussi

Anna Mussi

Coach de Liderança e VP da International Coaching Federation Capítulo Paraná

Anna Elisa Haj Mussi, psicóloga, pós graduada em Gestão de Pessoas pela PUCPR, MBA – Advanced Management Program pela Esade Business School Barcelona. Mestre em Governança pelo ISAE- FGV. Coach pela Pro Fit e Corporate Coach U (EUA).

Atua há mais de 20 anos com gestão de pessoas, em projetos de Consultoria, Desenvolvimento de Lideranças, Coaching Executivo e de equipes. Atualmente é professora em Programas de Educação Executiva e de pós-graduação em diversas instituições de ensino. Diretora da Mastery Coaching e Desenvolvimento e Diretora do Instituto Mundo do Trabalho.​

2SHA-Peter-Kronstrom

Peter Kronstrøm

Associated Partner & Head of CIFS LATAM

Peter Kronstrom é dinamarquês, Head do Copenhagen Institute for Future Studies (CIFS) da América Latina e fundador do Future Lounge. Membro do Conselho Con-sultivo do Consulado Dinamarquês e do Centro de Inovação Dinamarquês em São Paulo, tem vasta experiência em Gestão de Transição, Cultura Organizacional, Compor-tamento do Consumidor, Desenvolvimento de Negócios e Estudos Futuros Aplicados. Experiente facilitador de workshops transfor-macionais e motivacionais, transita e intera-ge com as diversas áreas de conhecimento organizacional. Cidadão do mundo, atuou profissionalmente na Europa, nos Estados Unidos, Austrália e América do Sul, para onde veio em 2007. Depois de longa perma-nência na Argentina, está no Brasil desde 2010.

PARA QUEM É A SEMANA DE HUMANIDADE AUMENTADA?

Para profissionais e estudantes que querem garantir sua relevância no mercado de trabalho do presente e do futuro.

  • Advogados
  • Empreendedores
  • Gestores
  • Administradores
  • Profissionais de marketing
  • RH
  • Tecnologia
  • Saúde
  • Designers

e tantas outras áreas que já estão sendo impactadas pelos avanços tecnológicos.

Para quem deseja reforçar seu currículo e ampliar suas oportunidades desenvolvendo suas habilidades comportamentais.

Para quem entende que em meio a tanta automação e inovações tecnológicas é preciso pensar fora do código, trabalhar com mais humanidade e empatia.

Quer desenvolver sua criatividade, sua inteligência emocional, sua capacidade de resolver problemas complexos e de tomar boas decisões?

Deseja conhecer as habilidades mais desejadas pelos profissionais de RH e líderes de equipes para ampliar suas possibilidades de crescimento?

Se você se identifica com algum desses itens, a Semana de Humanidade Aumentada é para você!

APOIO

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